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新葡萄8883招聘!

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新葡萄8883招聘!

发布日期:2022-03-17 作者:新葡萄8883官网AMG 点击:

新葡萄8883招聘!

初级研发工程师(1人)

岗位职责:1.协助研发工程师完善产品设计及制图工作;

任职要求:

1.本科学历及以上学历、电气类、机械类专业;

2.毕业一年以内、或者优秀应届毕业生;

3.能适应频繁出差;


初级研发工程师(1人)

岗位职责:1.协助研发工程师完善产品设计及制图工作;

任职要求:

1.本科学历及以上学历、电气类、机械类专业;

2.毕业一年以内、或者优秀应届毕业生;

3.能适应频繁出差;


无损检测部经理(1人)

岗位职责:

1.负责无损检测的技术、质量管理工作,对检测过程进行有效控制;

2.负责编制、审核无损检测作业方案、工艺规程、操作指导书等技术资料;

3.负责监督和指导无损检测工作,审核检测报告,对检测报告的正确性和真实性负责;

4.制定部门年度培训计划及企业检测培训计划,培训公司的检测人员;

5.负责公司的检测机构资质维护,完成年度内审、外审、扩项等;

6.负责无损检测项目管理和交付;

7.负责无损检测部部门管理工作。

任职要求:

1.本科及以上学历;电气或材料相关专业;

2.三年以上电力行业工作经验;1年以上项目管理经验;30人以上团队管理经验;3.具有电力设备无损检测技术的理论知识;熟悉电力设备无损检测技术相关标准;持有国家监督总局颁发的RT-3级证书优先;4.具有良好的沟通、协调和组织能力,具有较强的团队意识,适应经常出差;



检测产品工程师(1人)

岗位职责:

1.负责电力检测服务类新产品立项,配合研发孵化新产品,制作产品工具包,完成产品定价;

2.负责电力检测服务类产品市场调研,产品竞争分析;

3.负责技术服务产品的管理与规划;

4.负责产品市场推广,打造样板市场,进行营销技术支持,新产品培训;

5.配合完成项目招投标工作。

任职要求:

1.本科及以上学历;电气相关专业;

2.三年以上电力检测/试验/运维经验;

3.具备电力系统一次设备检测技术理论知识;

4.适应经常频繁出差;



监测产品工程师(1人)

岗位职责:1.负责输变电在线监测产品的孵化、推广、管理;2.配合完成项目招投标工作。

任职要求:

1.本科及以上学历;电气/自动化/计算机等专业;

2.两年以上电力监测经验;

3.电力系统监测的技术理论知识;

4.适应经常频繁出差。



检测研发工程师(2人)

岗位职责:1.对输变电一次设备检测工作进行技术研发;

2.负责检测类产品的立项研发及验收评审工作;

3.指导检测技术人员进行现场交付及缺陷判定;

4.配合业务人员进行公司检测类产品推广;

5.更新技术资料,改进检测工艺;

任职要求:1.本科及以上学历;电气/自动化/计算机等专业;

2.三年以上一次设备研发或设计工作经验;

4.熟悉变电站一次设备的内部结构及工作原理;

5.具有较强的学习能力强、责任心和执行力;



检测工程师(4人)

岗位职责:1、根据电气检测订单,明确检测时间和地址;根据标准、规范要求完成现场检测任务;

2.根据检测数据制作检测报告;

3.根据项目要求打印、发送检测报告;

4.根据项目需求,制作相应入场资料,并带领小组参与现场工作;

任职要求:1.大专及以上学历;电气相关专业,可以接受优秀应届生;

2.能适应长期出差;

3.有C1驾照优先;有负责检测项目经验优先;

4.服从公司安排与分配,不能挑三拣四;


市场经理(1人)

岗位职责:

1.根据公司总体战略目标,参与公司整体营销策略与执行,对目标市场进行研究与选择,组织编制年度市场开发计划,并报总经理审批;

2.根据市场需求与调研结果,配合完成公司产品体系的规划工作,制订新产品市场推广策划、行动计划经批准后组织实施;

3.根据产品市场推广计划,制作一系列的营销宣传工具和模板,为销售赋能,包括不限于产品画册、产品培训体系建设等;

4.及时收集电力行业信息,了解同行业动态、市场及产品营销动态、竞争对手状况,组织对各种信息进行整理、分析、建档;撰写市场调研报告,提出对市场发展的意见、建议;

任职资格:

1.本科以上学历,市场营销或其他相关专业;

2.熟悉公司产品及行业特点,精通市场调研、信息分析、市场策划;

3.三年以上市场调研工作经验;

4.至少一年制造业的新产品推广经验;


产品经理(1人)

岗位职责:

1.负责公司产品规划和设计,包括调研、产品规划、产品设计、项目跟进等;

2.收集并分析用户需求,撰写高质量需求文档和产品建设方案,推动研发团队完成产品开发、上线;

3.分析挖掘行业业务模式,需求和痛点,结合行业趋势,给出产品解决方案;

4.组织和推动关键用户,组织开发团队实现产品规划和落地;

5.跟踪用户反馈,持续优化产品,提升运营效率和用户体验;

任职资格:

1.本科以上学历,有电力电气项目经验相关经验者优先;

2.具备3年以上产品规划和设计经验,具备优秀的需求分析、方案设计、项目管理能力,熟练使用产品设计工具,熟练使用CAD工具;


区域销售经理

岗位职责:1.承接并完成区域内年度业绩;2.完成公司下发的重点工作;

任职要求:1.大专及以上学历;具有良好的沟通能力;

2.具有1年以上销售工作经验;

3.有输电线路销售经验者优先;

4.能适应长期出差;



总经理助理(1人)

岗位职责:1、营销策略:负责参与参与营销战略发展规划设计与年度营销方案的制定;

2.销售管理体系建设:负责主导建立包括不限于年度、季度、月度销售会议体系、销售激励体系的策划、制定及执行;

3.培训赋能:搜集整理各类销售培训资料,建立营销工具、手册、准则的学习及转训;对营销中心范围内营销案例进行总结,萃取渠道营销案例;开发符合新葡萄8883特色的营销手册课件等;

4.资源赋能:负责协助总经理进行客户接待、商务洽谈等商务相关的工作;配合总经理处理内外部公共关系,重要公关外联信息收集整理、参与、资源拓展;

5.数据管理:负责进行销售数据、客户数据分析、资料整理,提报分析方案;

6、重点任务管理:负责协助总经理完成销售、市场等重点工作任务管理;

任职要求:1、统招本科以上学历,市场营销相关管理经验;

2.有电力相关行业的营销、市场实战经验;管理经验丰富,非常强的组织协调能力;

3.长使用办公软件进行客户数据分析与资料整理;

4.沟通表达能力强,组织推进能力强,具备商务跟进能力,有效的维系客户关系;

5.具备快速学习能力,深度思考,应变能力强、有创新意识与能力;

6.认同团队工作,能够承受较大的工作压力,有责任心;

7、能接受出差;














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